Flexupdate

Uitzendbureau nieuws uit de uitzendbranche (pagina 366)

Ervaring steeds vaker geen vereiste meer op arbeidsmarkt

Sectoren die hiermee het meest experimenteren en in vacatures benadrukken dat ervaring niet vereist is, zijn de horeca en...

Flexnieuws uitzendbureau nieuws Flexnieuws nieuws • 22 december 2021

‘2022 wordt een moeilijk, maar mooi jaar’

De voorspellingen voor volgend jaar zijn overwegend positief. Of het nu goed of minder goed gaat met de economie,...

Flexmarkt uitzendbureau nieuws Flexmarkt nieuws • 22 december 2021

TTW voor de cao Houthandel (233) 2020 toegevoegd

Er is een tussentijdse wijziging voor de cao Houthandel (233) 2020 aangemeld bij het ministerie van SZW. Bij de...

ING: impact lockdown voor flexbranche nu beperkt, rem groei in 2022

Lees het volledige bericht op abu.nl

ABU uitzendbureau nieuws ABU nieuws • 21 december 2021

Join the club!

Vorige maand keek Adriana in haar laatste column als directeur terug en vooruit op een prachtig werkend leven. Als...

Doorzaam uitzendbureau nieuws Doorzaam nieuws • 21 december 2021

Duurzame inzetbaarheid vaste medewerkers: resultaten sectoranalyse uitzendbranche

Lees het volledige bericht op abu.nl

ABU uitzendbureau nieuws ABU nieuws • 21 december 2021

NSR en ABU vergroten financiële bewustwording uitzendkrachten

Lees het volledige bericht op abu.nl

ABU uitzendbureau nieuws ABU nieuws • 21 december 2021

Cao’s Bos en Natuur 2021 (187) toegevoegd op Caoloon.com

De nieuwe Cao’s Bos en Natuur 2021 (187) zijn nu te raadplegen op Caoloon.com en zijn beschikbaar via de...

Eindbod cao Allnex Netherlands b.v. (2928) werkgever

Er is een eindbod voor een nieuwe cao Allnex Netherlands b.v. (2928) gedaan door de werkgever – looptijd van...

Onderhandelingsresultaat cao Havenbedrijf Rotterdam (2141)

Er is een onderhandelingsresultaat voor een nieuwe cao Havenbedrijf Rotterdam (2141) – looptijd van 01-07-2021 – 30-06-2023 – loonsverhoging...

Voorstel cao Grafimedia (1287) Werkgevers

Voorstel door de werkgeversorganisatie voor een nieuwe cao Grafimedia (1287) – looptijd van 01-01-2022 – 31-12-2023 – loonsverhoging van...

Actief Werkt: ‘Wij werken dicht bij onze klanten en flexcollega´s’

Actief Werkt gelooft in een persoonlijke benadering. Voordat je als flexcollega aan de slag gaat via Actief heb je...

Flexmarkt uitzendbureau nieuws Flexmarkt nieuws • 20 december 2021

Leidt u op voor de concurrent? Draai het eens om

Ook de uitzendsector zal meer moeite moeten doen om eigen personeel aan zich te binden. Opleiden is een vorm...

Flexnieuws uitzendbureau nieuws Flexnieuws nieuws • 20 december 2021

Minimumloon per 1 januari 2022

Op 1 januari 2022 gaat het minimumloon weer iets omhoog. Hier leest u wat werkenden van het nieuwe jaar...

Flexmarkt uitzendbureau nieuws Flexmarkt nieuws • 20 december 2021

Eerder medezeggenschap voor uitzendkrachten

Lees het volledige bericht op abu.nl

ABU uitzendbureau nieuws ABU nieuws • 20 december 2021

Veiligheidsrisico’s uitzendkracht: wat moet je doen als uitzendorganisatie?

Opdrachtgever, uitzendorganisatie en uitzendkracht zijn er alle drie verantwoordelijk voor dat de uitzendkracht veilig kan werken. Als intercedent moet...

Doorzaam uitzendbureau nieuws Doorzaam nieuws • 20 december 2021