Schaarste aan medewerkers stelt uitzenders en detacheerders voor dilemma
De schaarste aan medewerkers is structureel geworden. Bedrijven denken na hoe ze hier mee moeten omgaan. Wat betekent dit...
De schaarste aan medewerkers is structureel geworden. Bedrijven denken na hoe ze hier mee moeten omgaan. Wat betekent dit...
De laatste column voor mij als directeur Doorzaam geeft een wat weemoedig gevoel. Je kijkt terug en je kijkt...
‘Iedereen verdient het om passend werk te doen’, is het motto van uitzendbureau Werkis. Om dat doel te bereiken,...
In de arbeidsmarktdiscussie wordt detacheren regelmatig over één kam geschoren met flexvormen als uitzenden. Maar detacheren is geen uitzenden....
Uitzendkrachten die werkzaam zijn in de levensmiddelenindustrie horen juist in deze coronatijd alle kansen te krijgen om zich te...
Lees het volledige bericht op abu.nl
Lees het volledige bericht op abu.nl
Lees het volledige bericht op abu.nl
Lees het volledige bericht op abu.nl
ZiPconomy Zzp’ers hebben vaker langlopende opdrachten voor enkele opdrachtgevers. De afgelopen vier jaar steeg het percentage zzp’ers dat eigen...
Lees het volledige bericht op abu.nl
Welke bedrijven schakelen flexondernemers het liefst in? Dit is inzichtelijk gemaakt in het Partner of Chocie-onderzoek 2021 van Flexmarkt....
Adriana Stel is sinds 2006 directeur bij Doorzaam (voorheen STOOF) en heeft onlangs aangekondigd haar functie als directeur te...
ZiPconomy De Vlaamse publieke omroep loopt voorop als het gaat om het samenbrengen van vast en flex. HR-expert Mark...
Er is een onderhandelingsresultaat voor een nieuwe cao Afbouw (254) – looptijd van 01-01-2022 – 31-12-2023 – verhoging van...
Voorstel door de werkgeversorganisatie voor een nieuwe cao Verzekeringsbedrijf (637) – looptijd van 01-01-2022 – 31-12-2023 – loonsverhoging van...