Nieuwe werknemers, voorkom boetes!

Sterke dynamiek SNA-keurmerk in eerste halfjaar 2026

Sterke groei Het eerste halfjaar van 2026 stond voor SNA in het teken van groei, verbreding en voorbereiding...

Normering Arbeid nieuws • 10 juli 2026

Tijdpad toelatingsplicht: wat betekent dit voor SNA-gecertificeerde ondernemingen?

De Wet toelating terbeschikkingstelling van arbeidskrachten (Wtta) voert een wettelijk toelatingsstelsel in voor ondernemingen die arbeidskrachten ter beschikking stellen....

Normering Arbeid nieuws • 10 juli 2026

Nieuwe modules Bemiddeling en Tussenkomst

Sinds 1 januari 2026 zijn de modules Bemiddeling en Tussenkomst onderdeel van het SNA-keurmerk. Intermediaire dienstverlening met inzet...

Normering Arbeid nieuws • 4 juni 2026

Wettelijk minimumloon per 1 juli 2026

Per 1 juli 2026 wordt het bruto wettelijk minimumuurloon voor werknemers van 21 jaar en ouder € 14,99, een...

Normering Arbeid nieuws • 4 juni 2026

SNA Jaarverslag 2025

Terwijl door de overheid, met onder meer met de Wet toelating terbeschikkingstelling van arbeidskrachten (Wtta), stevig wordt ingezet op...

Normering Arbeid nieuws • 4 mei 2026

Nieuwe versie Handboek Normen

Per 1 januari 2026 zullen verschillende wijzigingen in het SNA-schema worden doorgevoerd. Deze wijzigingen zijn in de vorm van...

Normering Arbeid nieuws • 18 december 2025