Nieuws uitzendbureaus

Staffingbedrijven schrijven volop over AI-agents, maar nauwelijks over AI-governance

Grote beursgenoteerde staffingbedrijven schrijven in hun jaarverslagen steeds vaker over AI-agents en concrete AI-toepassingen, maar amper over AI-governance. Kandidaatfraude, een risico waar opdrachtgevers mee worstelen, wordt zelfs helemaal niet genoemd. Dat blijkt uit een analyse van Eoghan Doherty, researchanalist bij Staffing Industry Analysts.