Personeelstekort en een mismatch op de arbeidsmarkt – we hebben er allemaal mee te maken. Hoe kun je als...
Iemand die een andere baan zoekt, kan overal terecht. Toch houden bedrijven vaak heel strak vast aan hun eis...
Digitale innovatie verandert de manier waarop we werken. En de banen en vaardigheden waar veel vraag naar is veranderen...
De cao Recreatie 2022 (1165) is nu te raadplegen op Caoloon.com en is beschikbaar via de koppelingen. (De cao...
Er is een tussentijdse wijziging voor de cao Toneel en Dans 2022 (1577) aangemeld bij het ministerie van SZW....
Steeds vaker worden organisaties in de flexbranche geconfronteerd met een verzoek van een (ex)uitzendkracht of kandidaat om informatie over...
Zonder een goede backoffice ben je als flexbedrijf nergens. Maar de grote veranderingen vinden nu plaats in de frontoffice....
YoungCapital versnelt zijn expansie in het Verenigd Koninkrijk door een tweede vestiging te openen in Londen. De internationale expansie...
ManpowerGroup zet in het eerste kwartaal van 2022 de stijgende lijn voort. Net als in het voorgaande kwartaal boekt...
Blog Jessica Brandwijk. Onlangs hebben we voor het eerst een vergoeding alleen gericht op de Nederlandse Taal gelanceerd. De vergoedingportal was...
Heeft jouw uitzendkracht wel eens aangegeven graag een opleiding, cursus of workshop te willen gaan volgen? Maak je uitzendkracht...
Er is een onderhandelingsresultaat voor een nieuwe cao Bilthoven Biologicals (3352) – looptijd 01-05-2022 – 01-05-2023 – loonsverhoging van...
Er is een onderhandelingsresultaat voor een nieuwe cao Contractcatering (750 Naamsverandering Van Contractcatering naar Hospitality Looptijd 01-01-2022 – 31-12-2023...
Er is een onderhandelingsresultaat voor een nieuwe cao Hochwald (2914) – looptijd 01-04-2022- 31-03-2023 – loonsverhoging van – 2,70%...
Er is een principe-akkoord bereikt voor een nieuwe cao Parketvloerenonderneming (140) – looptijd van 01-01-2022 – 31-12-2024 Verhogingen –...
Er is een principe-akkoord bereikt voor een nieuwe cao Tentoonstellingsbedrijven (1193) – looptijd van 01-01-2022 – 31-12-2023 – loonsverhoging...
