Cyberveilig? Laat het zien!
Lees het volledige bericht op abu.nl
•
2 januari 2026
Ingezonden uitzendbureau nieuws
8 vragen over de uitzendcao 2026
In de rubriek Flexvraag beantwoordt Moniek Geurtsen van Experts in Flex vragen in de flexbranche. Ook een vraag? Stuur een mail naar...
•
2 januari 2026
Cao-lonen stegen in 2025 met 5 procent
In 2025 lagen de cao-lonen gemiddeld vijf procent hoger dan in 2024. De loonstijging is lager dan in de...
•
2 januari 2026
Onderzoek: helft van de werkenden zou stoppen met werken na grote loterijwinst
Als werkende Nederlanders op nieuwjaarsdag ineens miljonair zouden blijken te zijn, zou ongeveer de helft stoppen met werken. Een...
•
31 december 2025
Flex in 2026: experts over trends, valkuilen en kansen voor mkb-ondernemers
Tweede Kamerverkiezingen, Olympische Winterspelen, WK voetbal. Er staat ons in 2026 veel te wachten. Ook de flexbranche kan zich...
•
31 december 2025
Column Franziska Szabó: “Handhaving ondernemerschap; voor hoe lang?”
“Door handhaving van de Wet DBA alsook nog oudere wetgeving is een mismatch ontstaan wat inhuur betreft. Aan de...
•
30 december 2025
Europese Commissie houdt vast aan deadline EU-richtlijn loontransparantie
De Europese Commissie staat geen uitstel toe voor de implementatie van de EU-richtlijn loontransparantie door Nederland. Dat heeft de...
•
30 december 2025
Marco Bastian (NBBU): ‘Professionalisering als onderscheidend vermogen is een grote kans in 2026’
Marco Bastian (NBBU): ‘Professionalisering als onderscheidend vermogen is een grote kans in 2026’
•
29 december 2025
Mediaan salaris stijgt in 2025 naar 3.500 euro, loonverschillen blijven groot
Het mediaan salaris in het Nederlandse mkb is in 2025 uitgekomen op 3.500 euro per maand, een stijging van...
•
29 december 2025
Flexfamily: ‘Trots is een belangrijke drijfveer’
Werk zorgt voor zingeving, gelooft directeur Martin van den Hemel van HR-dienstverlener Flexfamily. “Maar dan moet je wel trots...
•
29 december 2025
FNV kondigt staking aan bij Heidelberg Materials Nederland N.V.
FNV kondigt staking aan bij Heidelberg Materials Nederland N.V.
•
24 december 2025
Hendarin Mouselli: Dertien jaar kerstlicht
“Er zijn van die kerstverhalen die beginnen met een wonder. Soms begint een kerstverhaal met… dertien jaar onafgebroken uitzendwerk....
•
24 december 2025
Onderzoek: kwart van de Nederlanders werkt door tijdens kerstvakantie
Voor veel Nederlanders is de kerstvakantie geen periode van volledige ontspanning. Een kwart van de werkenden (25 procent) zegt...
•
24 december 2025
Vleessector verplicht vanaf 2026 extra controle op uitzendbureaus via SNA Wtta-module
Opdrachtgevers in de vleessector moeten vanaf 1 januari 2026 aanvullende stappen zetten bij de inzet van uitzendkrachten. Bedrijven die...
•
24 december 2025
FNV: Stakingen bij Heidelberg Materials Nederland N.V.
Lees het volledige bericht op abu.nl
•
23 december 2025
Cor de Koeijer (NBBU): ‘Goedwillende ondernemingen betalen onterecht de rekening’
Cor de Koeijer (NBBU): ‘Goedwillende ondernemingen betalen onterecht de rekening’
•
23 december 2025
CAO wijzigingen
Alle CAO wijzigingen
Nieuw wettelijk minimum uurloon per 01-01-2026 bekend
Het wettelijk minimumloon per 01-01-2026 wordt geïndexeerd op basis van de halfjaarlijkse indexatie ten opzichte van het WML per... FAQ voor uitleners bij de implementatie van de Inlenersmodule
Bij de implementatie van de Inlenersmodule kun je tegen verschillende vragen aanlopen. We helpen je graag goed op weg... Cao’s die nu in de uitvraag voor de Gelijkwaardige beloning beschikbaar zijn
We hebben de ABU/NBBU-data inmiddels uitgewerkt voor een aantal cao’s. Deze extra data wordt nu voorgezet voor de inleners als... Akkoord cao Retail non-food 2026 (727)
Er is een akkoord voor een nieuwe cao Retail non-food 2026 (727) Looptijd01-01-2026 – 31- 12- 2027 Verhoging– 2,15%... AVV cao Houtverwerkende industrie 2025 (253)
Algemeen Verbindend Verklaring van de cao Houtverwerkende industrie 2025 (253) met een looptijd van 23-12-2025 t/m 31-12-2026. Bekijk in...
Het wettelijk minimumloon per 01-01-2026 wordt geïndexeerd op basis van de halfjaarlijkse indexatie ten opzichte van het WML per... FAQ voor uitleners bij de implementatie van de Inlenersmodule
Bij de implementatie van de Inlenersmodule kun je tegen verschillende vragen aanlopen. We helpen je graag goed op weg... Cao’s die nu in de uitvraag voor de Gelijkwaardige beloning beschikbaar zijn
We hebben de ABU/NBBU-data inmiddels uitgewerkt voor een aantal cao’s. Deze extra data wordt nu voorgezet voor de inleners als... Akkoord cao Retail non-food 2026 (727)
Er is een akkoord voor een nieuwe cao Retail non-food 2026 (727) Looptijd01-01-2026 – 31- 12- 2027 Verhoging– 2,15%... AVV cao Houtverwerkende industrie 2025 (253)
Algemeen Verbindend Verklaring van de cao Houtverwerkende industrie 2025 (253) met een looptijd van 23-12-2025 t/m 31-12-2026. Bekijk in...
Vacatures
